Empresas en Querétaro comienzan a reducir la jornada laboral de 48 a 42 horas

Algunas empresas han comenzado a ajustar sus jornadas laborales, como una estrategia interna para adaptarse a la posible aprobación de la reforma que prevé acortar la jornada, de 48 a 40 horas por semana, explicó el vicepresidente nacional de Grandes Empresas de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (Canacintra), Esaú Magallanes Alonso. De acuerdo con el empresario, el propósito es reducir la jornada laboral, pero aumentar la productividad en ese tiempo. De momento algunas compañías han optado por reducir de cuatro a seis horas, para aplicar jornadas semanales de 42 a 44 horas. Ciertas empresas han dejado de laborar el sábado o han reducido las horas de trabajo en el sexto día de la semana. Estas medidas, añadió, han sido aplicadas por empresas de las industrias automotriz, alimenticia, herramental y, en general, de la industria manufacturera. El vicepresidente de Grandes Empresas en Canacintra asentó que el sector industrial será receptivo a la reducción de la jornada laboral en caso de que avance en el Congreso de la Unión. Sin embargo, pedirán acceder a incentivos. “Lo que estamos pidiendo nosotros a nivel nacional, a nivel federal, es buscar un incentivo, que nos ayuden con un tipo de incentivo como ya salió ahorita la deducibilidad al 100% de los activos, ese tipo de incentivos; no es que dejemos de pagar impuestos, es que nos ayuda a acelerar la economía de nuestras empresas”, externó.